Arbeitskräfteüberlassung, auch als Zeitarbeit bekannt, ist ein flexibles Beschäftigungsmodell, bei dem Sie bei einer Zeitarbeitsfirma angestellt sind und in einem anderen Unternehmen – dem Beschäftigerbetrieb – tätig werden.

Es gibt mehrere Gründe, warum Sie sich für Arbeitskräfteüberlassung (auch Zeitarbeit oder Leiharbeit genannt) entscheiden könnten:

Vielfältige Erfahrungen: Durch Arbeitskräfteüberlassung können Sie mit einem Dienstgeber in verschiedenen Unternehmen und Branchen arbeiten, was eine breitere Palette an Erfahrungen ermöglicht. Dies wirkt sich positiv auf Ihren Lebenslauf aus und hilft Ihnen, neue Fähigkeiten zu entwickeln.

Flexibilität: Arbeitskräfteüberlassung bietet oft flexible Arbeitszeiten und -bedingungen. Dies kann für Sie attraktiv sein, wenn Sie nach kurzfristigen Beschäftigungsmöglichkeiten suchen oder ihre Arbeitszeiten anpassen müssen, um anderen Verpflichtungen nachzukommen.

Schneller Einstieg: Arbeitskräfteüberlassungsunternehmen haben oft schnellere Einstellungsprozesse im Vergleich zu traditionellen Arbeitsgebern. Dies kann Ihnen helfen, schneller eine Beschäftigung zu finden, wenn Sie zeitnah in einem neuen Job starten möchten.

Potenzielle Festanstellung: Arbeitskräfteüberlassungsverträge bieten auch die Möglichkeit, von einem Unternehmen übernommen zu werden, wenn Sie sich während Ihrer Zeit dort bewähren. Das öffnet Ihnen Türen für eine langfristige Anstellung.

Networking-Möglichkeiten: Durch die Arbeit in verschiedenen Unternehmen können Sie Ihr berufliches Netzwerk erweitern und Kontakte zu verschiedenen Fachleuten in Ihrer Branche knüpfen.

Nur eine Bewerbung – viele Möglichkeiten: Mit Arbeitskräfteüberlassung bieten wir Ihnen die Chance, mit nur einer Bewerbung viele Möglichkeiten zu erschließen. Bei uns öffnet sich Ihnen ein breites Spektrum an Karrierechancen in verschiedenen Unternehmen und Branchen. Ihre Bewerbung ermöglicht Ihnen den Zugang zu einer Vielzahl temporärer und oft auch langfristiger Positionen, die Ihren Fähigkeiten und Interessen entsprechen. Wir unterstützen Sie dabei, flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütungspakete und die Chance auf Übernahmen durch unsere Kundenunternehmen zu erhalten.

Ja, viele unserer Mitarbeitenden haben die Chance, von den Kundenunternehmen übernommen zu werden, wenn im Beschäftigerbetrieb eine Stelle frei ist, sie sich während ihrer Einsatzzeit bewähren und die Anforderungen erfüllen.

Sie können sich online und per E-Mail bei uns bewerben. Nach einem ersten Screening werden Ihnen passende Positionen vorgeschlagen, danach folgen Vorstellungsgespräche und eventuell Einstellungstests.

Sie können bei uns zeitlich befristete und auch langfristige Stellen in verschiedenen Branchen und Berufsfeldern, angefangen von kaufmännischen Positionen über Technik und Handwerk bis hin zu IT finden.

Die Vergütung basiert auf dem Kollektivvertrag und individuellen Vereinbarungen. Sie erhalten wettbewerbsfähige und marktübliche Gehälter und Zusatzleistungen.

Als TTS TeamTalentSolutions GmbH bieten wir Ihnen einzigartige Vorteile. Unsere Inhaberinnen legen großen Wert auf individuelle Betreuung und unterstützen Sie dabei, nicht nur temporäre, sondern auch langfristige Karriereziele zu erreichen. Wir bieten eine vielfältige Auswahl an Stellenangeboten in verschiedenen Branchen, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütungspakete. Darüber hinaus ermöglichen wir eine kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und gezielte Unterstützung während des gesamten Einsatzes. Bei TTS TeamTalentSolutions GmbH stehen Ihre Bedürfnisse im Mittelpunkt, und wir streben stets danach, Ihnen eine positive und lohnende Arbeitsumgebung zu bieten.

Ein Motivationsschreiben ist bei uns nicht notwendig, da wir uns auf eine effiziente und zielgerichtete Bewerbungsabwicklung konzentrieren. Wir bevorzugen es, den Bewerbungsprozess für Sie so unkompliziert wie möglich zu gestalten und mit Ihnen ins Gespräch zu gehen. Durch die Fokussierung auf Ihre berufliche Erfahrung, Fähigkeiten und persönlichen Qualitäten in Ihrem Lebenslauf können wir ein umfassendes Bild Ihrer Eignung für die angebotenen Positionen erhalten.

Wir bieten kontinuierliche Unterstützung und sind Ihr persönlicher Ansprechpartner für Fragen und Anliegen während Ihrer Beschäftigung, ähnlich einer externe Personalabteilung. Zudem fördern wir die berufliche Entwicklung durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. Außerdem habe Sie eine direkte Ansprechperson im Beschäftigerunternehmen.

Ja, als erfahrene Personalberaterinnen bieten wir auch ein umfassendes Karrierecoaching an. Unser Team unterstützt Sie dabei, ihre beruflichen Ziele zu definieren, ihre Stärken zu entwickeln und Strategien für eine erfolgreiche Karriereplanung zu erstellen. Wir bieten individuelle Beratung, Hilfe bei der Lebenslaufgestaltung, Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche sowie Tipps zur beruflichen Weiterentwicklung. Wir als Ihre Karrierecoaches sind hier, um Ihnen dabei zu helfen, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und Ihr Potenzial voll auszuschöpfen.

Ja, die TTS TeamTalentSolutions GmbH bietet auch Positionen in Direktanstellung an. Wir vermitteln nicht nur zeitlich befristete Arbeitsverhältnisse, sondern auch direkte Anstellungsmöglichkeiten bei unseren Kunden.